会社情報/採用情報

会社情報

事業内容携帯電話販売・ビジネスホン・光回線・OA機器の販売、人材派遣、職業紹介、業務請負、その他
創立1948年7月
資本金3,000万円
従業員数(内アルバイト)126名(40名)
売上高45億円(2016年3月)
経常利益1億9,389万円(2016年3月)
代表者代表取締役社長 右近八郎
本社所在地福島市旭町9番16号
経営理念地域社会と共存、共栄を目的に、「顧客価値」と「社員価値」を同時に追求し、そして「企業価値」を最大限に高めること。
経営理念の補足当社は、地域に生まれ、地域に育てられ、地域と共に歩んでまいりました。 そして、これからも地域社会の一員として、地域社会に貢献できる企業で有り続けるためには、次の2つを重要な要因と考えます。

 一、お客様(顧客)に支持される企業であること
 一、社員に支持される企業であること

携帯販売や人材派遣の事業を通して、お客様に満足を提供する社員が、会社に対して満足していなければ、 お客様の満足度は最大ではありません。
当社は、地域社会との共存、共栄を目的に、お客様に支持される企業であると同時に、社員に信頼され、 支持され、愛される永続的な企業を目指します。
設立1948年
事業所■ドコモショップ南福島店

■ドコモショップ福島市役所前店

■ドコモショップ郡山八山田店

■ドコモショップいわき湯本店

■auショップ会津南

■auショップ山形上町

■ソフトバンク南福島
沿革1948年 7月 福島自動車タイヤ販売(株)設立

1973年 4月 新日本石油(株)(現 JXエネルギー(株))による資本参加

1989年 4月 NTTドコモ社の代理店として携帯電話事業開始

1991年 7月 (株)マクサムコーポレーションに商号変更

1997年 5月 ドコモショップ南福島店 開業
auショップ会津南 開業

1998年10月 auショップ山形上町 開業

1999年 5月 ソフトバンク南福島 開業

2000年 2月 ドコモショップいわき湯本店 開業

2000年12月 ドコモショップ福島市役所前店 開業

2002年 2月 ドコモショップ郡山八山田店 開業

2003年 1月 一般労働者派遣許可証(般07-01033)取得

2003年 4月 ISO14001取得

2003年12月 有料職業紹介事業許可証(07-ユー010017)取得

2006年 4月 福島市指定管理業務受託

2009年10月 石油関連事業を分割
(株)マクサムコミュニケーションズに商号変更

2013年5月 (株)富士通パーソナルズと携帯通信機器等の販売に関する代理店契約を締結

採用情報

募集要項

職種□ 販売職(接客、営業、事務)
□ 事務職(総務、経理)
勤務地本社または各営業店舗(福島市、郡山市、いわき市、会津若松市、山形市)
勤務時間□ 販売職 10:00~19:00(ローテーション勤務)
□ 事務職  8:30~17:30
販売職の仕事内容◆携帯ショップ内の業務全般が仕事内容です。

来店されたお客様に対する接客業務(受付案内、新規契約や機種変更の商品販売、料金プランの提案、使い方の説明、故障修理の受付など)はもちろん、お客様を迎えるための清潔感あふれる店舗作り(掃除、POPなど店内装飾、レイアウト)、事務処理や法人営業など仕事内容は多様で、社員のレベルに合わせ、業務内容もステップアップしていきます。
最終的には、店舗を運営・管理する店長職を目指して頂きたいです!

給与・福利厚生(待遇)

給与□ 大卒 
  販売職 月給167,000円
  事務職 月給179,500円
□ 短大卒
  販売職 月給162,500円
  事務職 月給175,000円
□ 専門卒
  販売職 月給162,500円
  事務職 月給175,000円
□ 高専卒
  販売職 月給162,500円
  事務職 月給175,000円


<モデル月収例>
□ 大卒
  販売職 合計 月給207,000円(基本給+諸手当 40,000円)
  事務職 合計 月給179,500円
□ 短大卒
  販売職 合計 月給202,500円(基本給+諸手当40,000円)
  事務職 合計 月給175,000円
□ 専門卒
  販売職 合計 月給202,500円(基本給+諸手当40,000円)
  事務職 合計 月給175,000円
□ 高専卒
  販売職 合計 月給202,500円(基本給+諸手当40,000円)
  事務職 合計 月給175,000円
諸手当通勤手当、資格取得奨励手当、キャリア資格手当、営業手当、超過勤務手当、時間外勤務手当など
昇給年1回(4月)
賞与□ 夏季賞与(毎年7月、2016年実績 平均2.2ヶ月)
□ 冬季賞与(毎年12月、2016年実績 平均2.3ヶ月)
□ 決算賞与(業績により3月)
休日休暇毎月7日以上(シフトによります) ※年間休日は105日あります。
※バースデー休暇、年次有給休暇、年次有給休暇の計画的付与、産前産後休暇、育児休業、介護休業、特別休暇、慶弔休暇など整備しております。
保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、企業型確定拠出年金、退職金制度、社員割引制度、各種慶弔制度、社員旅行、表彰制度、定期健康診断など
試用期間なし
教育制度新入社員研修、フォローアップ研修、各種資格取得研修、セールス研修、管理職研修など
研修制度□ 新入社員研修
 当社は、特に入社後に実施する新入社員研修が重要と位置づけてます。スポーツや英会話でも同じですが、基礎がしっかりできていないと、その後の成長は限定的になっていくからです。
 当社では、入社してから1か月間、社会人として成長する上で必要不可欠なビジネスマナーを中心に研修を行った後に配属先での勤務となります。

□ 資格取得研修
 当社では、ご来店のお客様のご要望に対しご満足頂けるご対応ができることを目的に、各社員に必要な資格を取得するための研修を受講して貰います。資格内容は初級から上級までさまざまあり、各社員のスキルに合った資格を取得して頂きます。
 この資格取得により、各社員のキャリアアップを形成できるだけでなく、自分自身の成長にもつながる研修制度となっています。
メンター制度 新入社員が新しい環境のもと、社会人としての自覚を持ち、先輩社員とのコミュニケーションを取り、仕事を覚えていくことは大変なことです。特に入社後の3か月間は、さまざまな心配や不安を抱えながらの日々になる傾向にあります。
 当社では、メンター制度を導入し、先輩社員がマンツーマンで新入社員のサポーターとなり、親身に相談される信頼関係を築くことにより、新入社員の抱える業務的、精神的な不安を解消していきます。
バースデー休暇社員の誕生日を休暇とし、特別な日を有意義に過ごしてもらう制度
託児所補助制度託児所費用(上限50,000円)の最大80%を会社が負担する制度
年次有給休暇の買取制度業務上やむを得ず、取得できず消滅した年次有給休暇を買い取る制度

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

2016年度 採用者数6人 離職者数2人 定着率66.6%
2015年度 採用者数15人 離職者数6人 定着率60.0%
2014年度 採用者数8人 離職者数3人 定着率62.5%
(2017年12月時点)

過去3年間の男女別新卒採用者数

2017年度 男性4人 女性6人
2016年度 男性1人 女性5人
2015年度 男性2人 女性13人

3年以内男性採用割合:22.5%
3年以内女性採用割合:77.5%

平均勤続年数

7.0年(2017年3月時点)

平均年齢

30.0歳(2017年3月時点)

研修

あり:□ 新入社員研修
 当社は、特に入社後に実施する新入社員研修が重要と位置づけてます。スポーツや英会話でも同じですが、基礎がしっかりできていないと、その後の成長は限定的になっていくからです。
 当社では、入社してから1か月間、社会人として成長する上で必要不可欠なビジネスマナーを中心に研修を行った後に配属先での勤務となります。

□ 資格取得研修
 当社では、ご来店のお客様のご要望に対しご満足頂けるご対応ができることを目的に、各社員に必要な資格を取得するための研修を受講して貰います。資格内容は初級から上級までさまざまあり、各社員のスキルに合った資格を取得して頂きます。
 この資格取得により、各社員のキャリアアップを形成できるだけでなく、自分自身の成長にもつながる研修制度となっています。

自己啓発支援

なし:。

メンター制度

あり: 新入社員が新しい環境のもと、社会人としての自覚を持ち、先輩社員とのコミュニケーションを取り、仕事を覚えていくことは大変なことです。特に入社後の3か月間は、さまざまな心配や不安を抱えながらの日々になる傾向にあります。
 当社では、メンター制度を導入し、先輩社員がマンツーマンで新入社員のサポーターとなり、親身に相談される信頼関係を築くことにより、新入社員の抱える業務的、精神的な不安を解消していきます

キャリアコンサルティング制度

なし

社内検定等の制度

なし

月平均所定外労働時間

15.0時間(2016年度実績)

有給休暇の平均取得日数

5.0日(2016年度実績)

育児休業取得者数(男女別)

育休取得者数 男性0人 女性3人
取得対象者数 男性0人 女性3人
育休取得率 男性- 女性100.0%
(2016年度実績)

役員・管理職の女性比率

役員 女性16.0%
管理職 女性13.0%
(2017年3月時点)

採用実績校

<大学> 会津大学 、 跡見学園女子大学 、 いわき明星大学 、 尚絅学院大学 、 城西大学 、 聖徳大学 、 仙台大学 、 東北学院大学 、 東北工業大学 、 東北福祉大学 、 東北文教大学 、 日本大学 、 福島大学 、 福島学院大学 、 宮城学院女子大学 、 明星大学 、 山形大学 <短大・高専・専門学校> 郡山女子大学短期大学部 、 桜の聖母短期大学 、 福島学院大学短期大学部 、 山形県立米沢女子短期大学

その他の情報

主な募集職種事務系 販売系
主な勤務地山形、福島
応募資格短大、専門、高専、大学卒業見込みの方 または 大学卒業の方(2013年3月~2018年3月卒の方)
積極採用対象大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先:
問い合わせ先
〒960-8113
福島県福島市旭町9番16号
TEL:024-534-9321
 担当:遊佐(ゆさ)、古川(ふるかわ)

URL
http://www.allmaxam.co.jp

E-mail
jinji@allmaxam.co.jp

交通機関
□ バス
  所要時間:福島駅より約10分(バス停より徒歩1分)
  経  路:「福島駅東口」※→『年金事務所入口』
         ※2番または3番乗り場
□ タクシー
  所要時間:福島駅より10分弱

【本社周辺地図】
 http://g.co/maps/4kbnh